Als Total Rewards & Global Mobility Specialist , dit is je uitdaging:

Als Total Rewards & Global Mobility Specialist geef je operationele en tactische ondersteuning bij de implementatie van het Total Rewards-beleid en -strategieën voor de organisatie op het gebied van beloningen en secundaire arbeidsvoorwaarden in samenwerking met collega’s in het Total Rewards team.  Je coördineert en monitort het global mobility proces, je stuurt de betrokken partijen aan, zoals onze service provider, en draag je mede zorg voor een goede ‘employee experience’ van onze medewerkers en expats. Je bent verantwoordelijk voor verbeterprojecten, je draagt bij aan het optimaliseren en digitaliseren van de werkprocessen en je doet verbetervoorstellen.

Binnen HR Nederland zorgt Total Rewards voor de gehele beloningspolitiek. Zij zorgen voor alle processen, systemen, en administratie, daarbij ondersteund door ons Shared Services Center in Manila.

Als Total Rewards & Global Mobility Specialist, heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Divisies ondersteunen en samenwerken met de Center of Scales bij het implementeren van de jaarlijkse compensatieprocessen;
• Coördineren van functiematching en salarisaanvragen bij externe onderzoeksaanbieders en ontwikkelen van beloningsstructuren voor validatie door HR;
• Analyses van functies en functiefamilies die geëvalueerd moeten worden, waarbij de functiewaarderingsmethode van de Groep effectief wordt toegepast;
• Het adviseren van de expat, de HR-team(s), managers voorafgaand aan en tijdens het proces;
• Het ondersteunen van ons HR-team, in het bijzonder Rewards Manager en HR BP's, met verzoeken zoals overzichten en analyses;
• Het ondersteunen bij ad hoc projecten of -initiatieven zoals gedefinieerd in de wereldwijde, regionale of lokale agenda.

Als Total Rewards & Global Mobility rapporteur je aan de Rewards Manager. Je maakt deel uit van een divers Total Rewards team waarin nog vijf collega’s werkzaam zijn. Het team levert diensten aan Nestlé Nederland, inclusief de fabriek in Nunspeet, en aan Nespresso Nederland. Ook ben je onderdeel van het Europees TR team en van het Corporate HR team van in totaal 20 fte. Het team is in transitie van taakgericht naar servicegericht waarbij ‘Employee Experience’ het speerpunt is.

Dit breng jij voor de vacature Total Rewards & Global Mobility Specialist mee:

• Enkele jaren (3 tot 5) werkervaring als HR-professional, met een sterke focus op total rewards, global mobility, verbeterprojecten en administratie
• De ambitie om in een internationale omgeving te werken en om te gaan met verschillende (culturele) achtergronden;
• Pragmatische, hands-on benadering;
• Zelfstandige, flexibele en positieve werkhouding;
• Vloeiend in Nederlands en Engels.

De vacature biedt meer dan alleen een uitdaging:

• Een fulltime functie (39 uur per week);
• uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, 25 vakantiedagen en 6 ATV dagen;
• good food, good life activiteiten, zoals dagelijks gratis fruit en groente, een gezond en gevarieerd voedingsaanbod in ons restaurant, korting op een fitness abonnement & Onefit; goede mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen middels trainingen en coaching;
• een veelheid aan professionele trainings- en ontwikkelingsprogramma’s;
• verschillende carrièremogelijkheden, zowel in Nederland als internationaal;
• professionele werkomgeving, teamgeest, bedrijfstrots en gedreven collega’s.
• je draagt bij aan de missie van Nestlé om de kwaliteit van leven te verbeteren en levert daarmee een bijdrage aan een betere toekomst.
• En uiteraard mag jij je hond meenemen naar kantoor!

Respect staat centraal in de cultuur van Nestlé, een belangrijk onderdeel daarvan is ruimte voor verschillen. Verschillen in mensen die onze producten kopen én bij ons op de werkvloer. We vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom en thuis voelt bij Nestlé, ongeacht je gender, geloof, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of van wie je houdt. We zijn ervan overtuigd dat diversiteit leidt tot meer creativiteit en innovatie en onze organisatie vooruithelpt. Daarom werken we actief aan een cultuur en leiderschap dat gelijke kansen biedt voor iedereen!

Vragen?

Onze recruiters staan voor je klaar om je vragen te beantwoorden. Stuur je vraag naar careers@nl.nestle.com en je krijgt binnen 3 dagen antwoord.

Solliciteren naar de vacature Total Rewards & global Mobility Specialist?

Dat kan! Als jouw profiel aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief.

We gebruiken een Artificial Intelligence (AI) Tool om interviews met onze kandidaten in te plannen. Hou dus je mail in de gaten voor de uitnodiging voor een interview! Bij de registratie van je sollicitatie, wordt gevraagd of we je whatsapp berichten mogen sturen; indien je hier ‘ja’ op antwoordt zul je naast berichten per mail, ook communicatie per whatsapp ontvangen. Communicatie via onze AI tool is in het Engels, maar onze recruiters spreken zowel Engels als Nederlands.