Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.

La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.

En un coup d’œil :

• CDI – Temps plein
• Usine Nestlé – Challerange
• Bac+5 Ecole de commerce ou DESCF, DESS Contrôle de gestion avec minimum 5 ans d’expérience.
• Rémunérations attractives, management bienveillant, horaires de travail flexibles, vous permettent d’évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe. (externe)

Notre proposition :

Rejoindre Nestlé, c’est entrer dans le Premier Pôle d’expertises agro-alimentaire, une communauté inclusive, solidaire et vertueuse. Vous y trouverez du respect et de la considération pour vous épanouir à tous les niveaux.

En tant que Responsable Contrôle de Gestion, vous êtes co-pilote du directeur d’usine en matière de contrôle de gestion et fournissez au management les indicateurs de gestion et les recommandations afin d’améliorer continuellement la performance de l’établissement.

Vos missions au quotidien :

• Piloter la construction des budgets annuels en définissant les hypothèses générales alignées avec les instructions de la direction générale de l’usine.
• Construire le budget et fonctionnement de l’usine. Analyser les résultats de l’usine par rapport au budget (masse salariale, volumes, suivi des taux de pertes, coût non-qualité).
• Assurer les calculs de prix de revient ou des simulations économiques pour des nouveaux produits ou des nouveaux projets.
• Tenir à jour des indicateurs demandés par Nestlé tels que saturation des lignes ainsi que des indicateurs permettant de piloter l’activité de l’usine tels que le rapport des écarts, l’évolution des frais fixes, les consommations d’énergie
• Valider régulièrement avec les différents services que les indicateurs sont pertinents et adaptés, les modifier si besoin.
• Assister les services de l’usine en ce qui concerne les affaires administratives et financières.
• Manager son équipe et adapter l’organisation aux objectifs et priorités de l’usine.
• Assurer la totalité de la responsabilité hiérarchique de son secteur en fonction des objectifs définis lors des revues annuelles (OMP) et des différentes revues opérationnelles.
• Dans le cadre de l'amélioration continue, utiliser les outils et méthodes de résolution de problème et de pilotage de l'activité mis en place dans son entité.
• Elaborer les Dashboards, réaliser des revues mensuelles et mettre en place un plan d’actions avec les managers et fiabiliser les atterrissages de variances.
• Contribuer aux projets de réorganisation des services dans le pilotage opérationnel en s’assurant du respect des normes Nestlé, des instructions et bonnes pratiques du Marché sur son périmètre.

Vos atouts pour réussir :

• Curieux(se), ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. L’envie de relever de nouveaux challenges vous anime !
• Ecole de commerce ou DESCF, DESS Contrôle de gestion avec minimum 5 ans d’expérience dans des activités de contrôle de gestion.
• Connaissance des règles comptables et de contrôle de gestion.
• Bonne connaissance de SAP.
• Bonnes connaissances des outils et méthodes d’amélioration continue.
• Bon niveau d’anglais.

C’est tout vous ? On est fait pour s’entendre !

Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.

Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.

L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.

Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.

#entrepriseinclusive #WeAreNestle

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : MIXITY