Resumo da Posição:

• Localização: Fábrica de Feira de Santana
• Área / BU:  Divisão Técnica
• Reporte:  Gerente de Manutenção
• Alguma pessoa interna mapeada? Não

Propósito da posição

Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente humano: pessoas apaixonadas que são movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável.

O dia a dia...

O colaborador nesta função é constantemente desafiado a implementar melhorias nas linhas de fabricação, assim como executar manutenções preventivas, corretivas e preditivas em máquinas e equipamentos industriais, garantindo disponibilidade e confiabilidade; diagnosticar falhas mecânicas com maior autonomia, realizando análise de causa raiz e propondo soluções técnicas; realizar montagem, desmontagem, alinhamento e ajustes de conjuntos mecânicos complexos; interpretar desenhos técnicos, diagramas e especificações para execução de serviços; atuar em sistemas mecânicos, hidráulicos e pneumáticos, realizando reparos e regulagens; acompanhar testes de funcionamento e liberar equipamentos após manutenção; apoiar na elaboração e melhoria de planos de manutenção preventiva e rotinas de inspeção; registrar atividades em sistemas de manutenção e reportar indicadores da área; orientar mecânicos juniores e apoiar no desenvolvimento técnico da equipe; participar de análises de falhas e projetos de melhoria contínua (redução de paradas e aumento de eficiência) além de seguir as instruções e procedimentos referentes a sua área de atuação alinhado com os propósitos e valores da Nestlé, Qualidade e SHE;

O que vai contribuir para o seu sucesso?

• Formação Técnica: Curso Técnico em Mecânica ou Eletromecânica;
• Desejável: Experiência mínimo de 03 anos como manutentor de linhas de produção;
• Diferencial: Possuir habilidade de comunicação entre diferentes setores e hierarquias, desde nível operacional até time de gestão, dinamismo, comprometimento com o trabalho e respeito aos colaboradores.