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Pasante de Recursos Humanos

Pasante de Recursos Humanos

Misión del cargo:

Sumarse a Nestlé significa que te estás uniendo a la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo. En nuestro núcleo, tenemos un ambiente humano: somos personas apasionadas, impulsadas por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable.

 

En esta posición tendrás la oportunidad de aprender y realizar gestiones como: Apoyo en el levantamiento de bases de datos para perfiles operativos, apoyo en entrevistas de procesos masivos (obreros, vendedores, operadores), apoyo logístico en entrenamientos en las fábricas de Guayaquil y manejo de diversos proyectos del área.

 

Formación académica requerida: Cursando últimos años/semestres de las carreras de Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería de Recursos Humanos o afines.

Experiencia requerida: No se requiere experiencia previa. 

Conocimientos requeridos: Excel (Intermedio) Manejo y creación de base de datos (análisis – reportería), tablas dinámicas, funciones, presentaciones efectivas.

Habilidades requeridas: Extrovertido/a, Proactivo/a y Creativo/a, con buenas habilidades de comunicación. Capacidad Analítica. Iniciativa y Autonomía para gestionar y realizar seguimientos. Relaciones interpersonales, capacidad para colaborar con otros equipos. Proyección de seguridad.

Misión del cargo:

Sumarse a Nestlé significa que te estás uniendo a la compañía de alimentos y bebidas más grande del mundo. En nuestro núcleo, tenemos un ambiente humano: somos personas apasionadas, impulsadas por el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable.

 

En esta posición tendrás la oportunidad de aprender y realizar gestiones como: Apoyo en el levantamiento de bases de datos para perfiles operativos, apoyo en entrevistas de procesos masivos (obreros, vendedores, operadores), apoyo logístico en entrenamientos en las fábricas de Guayaquil y manejo de diversos proyectos del área.

 

Formación académica requerida: Cursando últimos años/semestres de las carreras de Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería de Recursos Humanos o afines.

Experiencia requerida: No se requiere experiencia previa. 

Conocimientos requeridos: Excel (Intermedio) Manejo y creación de base de datos (análisis – reportería), tablas dinámicas, funciones, presentaciones efectivas.

Habilidades requeridas: Extrovertido/a, Proactivo/a y Creativo/a, con buenas habilidades de comunicación. Capacidad Analítica. Iniciativa y Autonomía para gestionar y realizar seguimientos. Relaciones interpersonales, capacidad para colaborar con otros equipos. Proyección de seguridad.

GUAYAQUIL, EC, 17-03-4574

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