חטיבת IT באסם‑נסטלה מגייסת מנהל/ת צוות AI וחדשנות דיגיטלית להובלת הטרנספורמציה הדיגיטלית של הארגון בתחום הבינה המלאכותית כיכולת ליבה עסקית וארגונית.
זהו תפקיד אסטרטגי, חוצה ארגון, המשלב הבנה עסקית עמוקה, הובלת שינוי חוצה ארגון, הטמעת טכנולוגיות AI מתקדמות והאצת אימוץ AI בארגון.
התפקיד כולל אחריות רחבה והשפעה מערכתית משמעותית, בשותפות עם ההנהלה הבכירה, האגפים העסקיים ופונקציות המטה.

תחומי אחריות מרכזיים

• גיבוש חזון AI ארגוני והובלת אסטרטגיית AI כוללת לאסם‑נסטלה.
• בניית מפת דרכים שנתית (AI Roadmap) הכוללת תעדוף יוזמות, יעדים עסקיים ומדדי הצלחה.
• הובלת פורטפוליו פרויקטי AI בארגון – משלב זיהוי הצורך העסקי ועד להטמעה בפועל.
• ניהול תחום הGovernance  בעולם הAI- יישום מדיניות , Responsible AI תוך התייחסות לאבטחת מידע, הגנת הפרטיות ורגולציה, בשיתוף היחידות הרלוונטיות בארגון.
• הובלה מקצועית של קהילת AI חוצת ארגון (Center of Excellence) הכוללת נציגי AI ביחידות העסקיות השונות.
• שותפות מקצועית עם נסטלה העולמית בתחומי,AI  דיגיטל וחדשנות, כולל חיבור ליוזמות גלובליות, שימוש ב‑ Best Practices והטמעת פתרונות וסטנדרטים בינלאומיים בהתאמה לצרכים המקומיים.
• שותפות שוטפת עם הנהלה בכירה לזיהוי הזדמנויות, תרגום אתגרים עסקיים לפתרונות AI והצגת ערך עסקי  (ROI)
• אחריות על פיתוח יכולות AI בארגון, כולל מסלולי הכשרה, הטמעת שגרות עבודה חדשות וקידום תרבות מבוססת נתונים.
• דיווח שוטף להנהלת החברה.

  דרישות התפקיד

  • ניסיון משמעותי (7+ שנים) בהובלת תהליכי חדשנות, טרנספורמציה או שינוי ארגוני בארגון גדול.
  • הבנה מעשית בעולמות , Generative AI, אוטומציה וכלי AI עסקיים בסביבת Microsoft.
  • ניסיון מוכח בעבודה מול הנהלה בכירה וריבוי ממשקים.
  • יכולות גבוהות בהובלת פרויקטים, תהליכי שינוי, רתימה והשפעה.
  • השכלה אקדמית רלוונטית – יתרון.
  • אנגלית ברמה גבוהה