EN UN COUP D’ŒIL
CDD 6 mois – Temps plein

Poste au sein de la Supply Chain – Logistique
NES France
Poste basé à Issy‑les‑Moulineaux
Environnement multi‑sites (12 sites, ~1500 lignes, équipe d’environ 15 personnes)

Première expérience ou expérience confirmée en transport / logistique

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :

En tant que Coordinateur·rice transport, vous êtes responsable de la planification et de l’optimisation des commandes de transport afin de garantir le meilleur niveau de service client tout en maîtrisant les coûts.

Vous jouez un rôle clé dans la coordination entre les équipes supply chain, les clients et les opérations, avec un fort enjeu de réactivité et d’organisation.

Vos principales responsabilités incluent :

Planifier et optimiser les commandes de transport en maximisant le remplissage des camions
Garantir la conformité des commandes planifiées et leur intégration dans le plan de transport

Analyser les paramètres logistiques (poids, palettes, délais) pour optimiser les regroupements
Être l’interlocuteur du service client pour organiser ou ajuster les livraisons

Collaborer avec les équipes supply chain pour améliorer le taux de service
Identifier les axes d’amélioration et mettre en place des actions correctives

À PROPOS DE VOUS :

Expérience en transport, logistique ou supply chain
Bonne connaissance des opérations de transport et de la réglementation routière

Capacité d’analyse et compréhension des enjeux coûts / service

Réactivité et gestion du stress

Aisance relationnelle, notamment avec les équipes internes et les clients
Maîtrise des outils informatiques

CE QUE NOUS OFFRONS : 

Une rémunération composée d’un salaire fixe, d’un bonus annuel, d’un intéressement et d’une participation aux résultats de l’entreprise. 

Une culture d’entreprise qui place la confiance, la collaboration, la simplicité et l’innovation au cœur de son modèle; avec une politique de travail flexible et l’option de télétravailler à hauteur de 2 jours / semaine selon l’éligibilité du poste.

Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l’accès à des « coachs carrière », à l’intégration de l’IA dans votre quotidien, ainsi qu’à des opportunités de mobilité en France et à l’international.

De nombreux avantages santé, sport & bien-être, ou bien le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), etc. vous seront proposés. De plus, les Comités Sociaux et Économiques de l’entreprise offrent d’autres avantages significatifs. 

QUI NOUS SOMMES :

Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 9 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques reconnues. 
La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans nos usines sont françaises.
 

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après candidature, si votre profil est retenu, nous vous proposerons :

• Un entretien avec un(e) recruteur(se)
• Un entretien avec le manager recruteur et/ou les Ressources Humaines
• Selon le poste, des entretiens, évaluations ou études de cas complémentaires