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GLOW Talent Program Purina EUR (F/H)

GLOW Talent Program Purina EUR (F/H)

AT A GLANCE: 

  • 18-month fixed-term contract (possibility to convert it into permanent upon successful completion of Phase 1 of the program) 

  • Nestlé Purina PetCare Europe, Operations Talent Program 

  • Roles in our Purina factories in France (Veauche & Marconnelle factory), Poland (Nowa Wies factory) and Italy (Portogruaro factory) 

  • English B2 minimum (oral and written) 

  • Valid work permit required 

  • European mobility highly appreciated 

 

 

PROGRAMME STRUCTURE: 

  • Phase 1 (up to 18 months): Graduate Learning Phase 
    Structured learning experience with cross-functional exposure across factory operations  

  • Phase 2 (2–3 years): First operational position 
    A full-time role within a factory to apply learnings and build leadership capabilities 

  • Post-programme: 
    Transition into a permanent role within Purina and integration into the Purina Talent Pool 

 

POSITION SUMMARY: 

The Operations Talents Program is designed to enable talented employees to participate in a stimulating, multicultural and challenging learning environment, while providing a thorough exposure within Purina. It is a fast-paced opportunity for leading roles in our organization. 

 

 

YOUR MISSION, SHOULD YOU CHOOSE TO ACCEPT IT: 

Throughout the program, you will evolve in a dynamic and team spirited environment. A mentor will follow you and support your progression. You will also benefit from a range of trainings, which will allow you to develop deep knowledge in the business, acquire coaching competencies, project management skills, and much more.  

You will be part of a group of talents in Operations Purina Europe that will allow you to build your network. 

 

Mobility across locations is a key element of the GLOW experience and significantly enhances development opportunities and long term career growth within Purina. 

 

Today, we are offering various high-responsibility positions in our Factories and our Central Operations team. There could be in Production, Maintenance, Quality, and Factory or Project Engineering/ Design.  

 

After a successful completion of the program, we will identify the leading positions in one of our factories or central functions or in different locations in Zone Europe Purina PetCare Network to fit our business needs and your personal and professional profile. 

 

 

ABOUT YOU:  

  • You hold a Bachelor’s or Master’s degree in engineering, technical or operations-related fields; 

  • You speak the local language, and you have a level of min B2 in English (oral and written), any other European language is a plus 

  • You ideally have a first experience in an industrial environment; 

  • You are a flexible, collaborative and open-minded person; 

  • You communicate with various stakeholders, from the shopfloor to European teams; 

  • You demonstrate collaboration, courage, speed and continuous learning 

 

 

WHAT WE OFFER: 

  • A fixed salary, annual bonus, profit-sharing and participation scheme; 

  • A company culture based on trust, collaboration, simplicity and innovation; 

  • An environment where you drive your development through many training opportunities; 

  • Mobility opportunities in France and internationally 

  

 

WHO ARE WE: 

At Nestlé Purina, we’re on a mission to enrich the lives of pets, the people who love them, and the planet we share. Join us, and you’ll discover a world where your skills, knowledge, and passion can flourish. As part of our supportive and dynamic environment, you’ll be encouraged to challenge norms, experiment with new ideas, and drive meaningful change. At Purina, you’re not just part of a team; you’re part of a movement to create a better world for pets and people alike. We’re committed to ensuring the whole team can experience the power of Purina, pushing their limits and realizing their full potential. PASSION, PACE, PROGRESS, PIONEERING, PURPOSE, POSSIBILITY, PRIDE : That’s the Power of PURINA ! 

 

 

RECRUITMENT PROCESS: 

After applying, if your application is selected, we will contact you to offer: 

  • an interview with a recruiter from Talent Acquisition; 

  • if your application is successful, an interview with your future manager and/or the HR manager on site; 

  • depending on the role and assignments, other interviews, a personality questionnaire and/or a case study may be proposed. 

 

 

If this applies to you, as a disability-inclusive company, we are committed to offering the best possible conditions according to your disability situation. Please let us know your needs.

 

Interested in this opportunity? Then “Place à l’Action”! Apply now. At Nestlé, everyone benefits from the same opportunities, regardless of gender, sexual orientation, age, disability, social, geographical or cultural background.

Discover our Diversity, Equity and Inclusion policy here

 

 

 

 

EN UN COUP D'OEIL

  • CDD de 18 mois (avec possibilité d'évolution en CDI après validation réussie de la phase 1 du programme)
  • Programme Talents Opérations Nestlé Purina PetCare Europe
  • Postes basés dans nos usines Purina en France (Veauche et Marconnelle), en Pologne (Nowa Wies) et en Italie (Portogruaro)
  • Anglais niveau B2 minimum (oral et écrit)
  • Autorisation de travail valide requise
  • Mobilité européenne fortement appréciée

 

STRUCTURE DU PROGRAMME

Phase 1 (jusqu'à 18 mois) : Parcours d'apprentissage

Programme de développement structuré offrant une exposition transversale aux différentes fonctions des opérations industrielles.

Phase 2 (2 à 3 ans) : Premier poste opérationnel

Prise de poste à temps plein au sein d'une usine afin de mettre en pratique les acquis et développer ses compétences en leadership.

Après le programme

Évolution vers un poste permanent au sein de Purina et intégration au vivier de talents Purina.

 

LE PROGRAMME EN QUELQUES MOTS

Le Programme Talents Opérations a été conçu pour permettre à de jeunes talents d'évoluer dans un environnement d'apprentissage stimulant, multiculturel et exigeant, tout en bénéficiant d'une vision complète des activités de Purina. Il constitue une voie accélérée vers des postes à responsabilités au sein de notre organisation.

 

VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ

Tout au long du programme, vous évoluerez dans un environnement dynamique favorisant l'esprit d'équipe. Un mentor vous accompagnera et soutiendra votre progression. Vous bénéficierez également de nombreuses formations qui vous permettront de développer une connaissance approfondie des activités, des compétences en coaching, en gestion de projet et bien plus encore.

Vous intégrerez également une communauté de talents des Opérations Purina Europe, favorisant le développement de votre réseau professionnel.

La mobilité géographique constitue un élément clé de l'expérience GLOW et représente un véritable accélérateur de développement et de carrière à long terme au sein de Purina.

Nous proposons aujourd'hui plusieurs postes à forte responsabilité, au sein de nos usines et de notre équipe centrale Opérations. Ces opportunités peuvent concerner notamment :

  • La Production
  • La Maintenance
  • La Qualité
  • L'Ingénierie Industrielle
  • L'Ingénierie Projet et la Conception

À l'issue du programme, et selon les besoins de l'entreprise ainsi que votre profil personnel et professionnel, nous identifierons les opportunités de postes à responsabilités les plus adaptées au sein de nos usines, fonctions centrales ou dans d'autres pays du réseau Purina Europe.

 

À PROPOS DE VOUS

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Licence ou Master en ingénierie, technique ou dans un domaine lié aux opérations industrielles.
  • Vous maîtrisez la langue locale et disposez d'un niveau minimum B2 en anglais, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise d'une autre langue européenne constitue un atout.
  • Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel.
  • Vous êtes une personne flexible, collaborative et ouverte d'esprit.
  • Vous savez communiquer avec des interlocuteurs variés, des équipes terrain aux équipes européennes.
  • Vous faites preuve de collaboration, de courage, d'agilité et d'une volonté d'apprentissage continu.

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Une rémunération fixe, un bonus annuel, un dispositif d'intéressement et de participation.
  • Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, la collaboration, la simplicité et l'innovation.
  • Un environnement favorisant le développement de chacun grâce à de nombreuses opportunités de formation.
  • Des perspectives de mobilité en France et à l'international.

 

QUI SOMMES-NOUS ?

Chez Nestlé Purina, notre mission est d'enrichir la vie des animaux de compagnie, des personnes qui les aiment et de la planète que nous partageons.

En nous rejoignant, vous découvrirez un environnement dans lequel vos compétences, vos connaissances et votre passion pourront pleinement s'exprimer. Nous encourageons chacun à remettre en question les habitudes établies, à expérimenter de nouvelles idées et à contribuer à des changements porteurs de sens.

Chez Purina, vous ne rejoignez pas seulement une équipe : vous participez à un mouvement visant à construire un avenir meilleur pour les animaux et les personnes qui les entourent.

Nous nous engageons à permettre à chacun de révéler son plein potentiel.

PASSION, RAPIDITÉ, PROGRÈS, AUDACE, IMPACT, POSSIBILITÉS, FIERTÉ : telle est la puissance de PURINA.

 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons :

  1. Un entretien avec un recruteur de l'équipe Talent Acquisition.
  2. Un entretien avec votre futur manager et/ou le responsable RH du site.
  3. Selon le poste et les missions, des entretiens complémentaires, un questionnaire de personnalité et/ou une étude de cas pourront être demandés.

En tant qu'entreprise engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, nous mettons tout en œuvre pour vous offrir les meilleures conditions possibles. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

 

Cette opportunité vous intéresse ? Alors passez à l'action et postulez dès maintenant ! Chez Nestlé, chacun bénéficie des mêmes opportunités, indépendamment de son genre, de son orientation sexuelle, de son âge, de son handicap ou de son origine sociale, géographique ou culturelle.

Découvrez ici notre politique Diversité, Équité et Inclusion.

AT A GLANCE: 

  • 18-month fixed-term contract (possibility to convert it into permanent upon successful completion of Phase 1 of the program) 

  • Nestlé Purina PetCare Europe, Operations Talent Program 

  • Roles in our Purina factories in France (Veauche & Marconnelle factory), Poland (Nowa Wies factory) and Italy (Portogruaro factory) 

  • English B2 minimum (oral and written) 

  • Valid work permit required 

  • European mobility highly appreciated 

 

 

PROGRAMME STRUCTURE: 

  • Phase 1 (up to 18 months): Graduate Learning Phase 
    Structured learning experience with cross-functional exposure across factory operations  

  • Phase 2 (2–3 years): First operational position 
    A full-time role within a factory to apply learnings and build leadership capabilities 

  • Post-programme: 
    Transition into a permanent role within Purina and integration into the Purina Talent Pool 

 

POSITION SUMMARY: 

The Operations Talents Program is designed to enable talented employees to participate in a stimulating, multicultural and challenging learning environment, while providing a thorough exposure within Purina. It is a fast-paced opportunity for leading roles in our organization. 

 

 

YOUR MISSION, SHOULD YOU CHOOSE TO ACCEPT IT: 

Throughout the program, you will evolve in a dynamic and team spirited environment. A mentor will follow you and support your progression. You will also benefit from a range of trainings, which will allow you to develop deep knowledge in the business, acquire coaching competencies, project management skills, and much more.  

You will be part of a group of talents in Operations Purina Europe that will allow you to build your network. 

 

Mobility across locations is a key element of the GLOW experience and significantly enhances development opportunities and long term career growth within Purina. 

 

Today, we are offering various high-responsibility positions in our Factories and our Central Operations team. There could be in Production, Maintenance, Quality, and Factory or Project Engineering/ Design.  

 

After a successful completion of the program, we will identify the leading positions in one of our factories or central functions or in different locations in Zone Europe Purina PetCare Network to fit our business needs and your personal and professional profile. 

 

 

ABOUT YOU:  

  • You hold a Bachelor’s or Master’s degree in engineering, technical or operations-related fields; 

  • You speak the local language, and you have a level of min B2 in English (oral and written), any other European language is a plus 

  • You ideally have a first experience in an industrial environment; 

  • You are a flexible, collaborative and open-minded person; 

  • You communicate with various stakeholders, from the shopfloor to European teams; 

  • You demonstrate collaboration, courage, speed and continuous learning 

 

 

WHAT WE OFFER: 

  • A fixed salary, annual bonus, profit-sharing and participation scheme; 

  • A company culture based on trust, collaboration, simplicity and innovation; 

  • An environment where you drive your development through many training opportunities; 

  • Mobility opportunities in France and internationally 

  

 

WHO ARE WE: 

At Nestlé Purina, we’re on a mission to enrich the lives of pets, the people who love them, and the planet we share. Join us, and you’ll discover a world where your skills, knowledge, and passion can flourish. As part of our supportive and dynamic environment, you’ll be encouraged to challenge norms, experiment with new ideas, and drive meaningful change. At Purina, you’re not just part of a team; you’re part of a movement to create a better world for pets and people alike. We’re committed to ensuring the whole team can experience the power of Purina, pushing their limits and realizing their full potential. PASSION, PACE, PROGRESS, PIONEERING, PURPOSE, POSSIBILITY, PRIDE : That’s the Power of PURINA ! 

 

 

RECRUITMENT PROCESS: 

After applying, if your application is selected, we will contact you to offer: 

  • an interview with a recruiter from Talent Acquisition; 

  • if your application is successful, an interview with your future manager and/or the HR manager on site; 

  • depending on the role and assignments, other interviews, a personality questionnaire and/or a case study may be proposed. 

 

 

If this applies to you, as a disability-inclusive company, we are committed to offering the best possible conditions according to your disability situation. Please let us know your needs.

 

Interested in this opportunity? Then “Place à l’Action”! Apply now. At Nestlé, everyone benefits from the same opportunities, regardless of gender, sexual orientation, age, disability, social, geographical or cultural background.

Discover our Diversity, Equity and Inclusion policy here

 

 

 

 

EN UN COUP D'OEIL

  • CDD de 18 mois (avec possibilité d'évolution en CDI après validation réussie de la phase 1 du programme)
  • Programme Talents Opérations Nestlé Purina PetCare Europe
  • Postes basés dans nos usines Purina en France (Veauche et Marconnelle), en Pologne (Nowa Wies) et en Italie (Portogruaro)
  • Anglais niveau B2 minimum (oral et écrit)
  • Autorisation de travail valide requise
  • Mobilité européenne fortement appréciée

 

STRUCTURE DU PROGRAMME

Phase 1 (jusqu'à 18 mois) : Parcours d'apprentissage

Programme de développement structuré offrant une exposition transversale aux différentes fonctions des opérations industrielles.

Phase 2 (2 à 3 ans) : Premier poste opérationnel

Prise de poste à temps plein au sein d'une usine afin de mettre en pratique les acquis et développer ses compétences en leadership.

Après le programme

Évolution vers un poste permanent au sein de Purina et intégration au vivier de talents Purina.

 

LE PROGRAMME EN QUELQUES MOTS

Le Programme Talents Opérations a été conçu pour permettre à de jeunes talents d'évoluer dans un environnement d'apprentissage stimulant, multiculturel et exigeant, tout en bénéficiant d'une vision complète des activités de Purina. Il constitue une voie accélérée vers des postes à responsabilités au sein de notre organisation.

 

VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ

Tout au long du programme, vous évoluerez dans un environnement dynamique favorisant l'esprit d'équipe. Un mentor vous accompagnera et soutiendra votre progression. Vous bénéficierez également de nombreuses formations qui vous permettront de développer une connaissance approfondie des activités, des compétences en coaching, en gestion de projet et bien plus encore.

Vous intégrerez également une communauté de talents des Opérations Purina Europe, favorisant le développement de votre réseau professionnel.

La mobilité géographique constitue un élément clé de l'expérience GLOW et représente un véritable accélérateur de développement et de carrière à long terme au sein de Purina.

Nous proposons aujourd'hui plusieurs postes à forte responsabilité, au sein de nos usines et de notre équipe centrale Opérations. Ces opportunités peuvent concerner notamment :

  • La Production
  • La Maintenance
  • La Qualité
  • L'Ingénierie Industrielle
  • L'Ingénierie Projet et la Conception

À l'issue du programme, et selon les besoins de l'entreprise ainsi que votre profil personnel et professionnel, nous identifierons les opportunités de postes à responsabilités les plus adaptées au sein de nos usines, fonctions centrales ou dans d'autres pays du réseau Purina Europe.

 

À PROPOS DE VOUS

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Licence ou Master en ingénierie, technique ou dans un domaine lié aux opérations industrielles.
  • Vous maîtrisez la langue locale et disposez d'un niveau minimum B2 en anglais, à l'oral comme à l'écrit. La maîtrise d'une autre langue européenne constitue un atout.
  • Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel.
  • Vous êtes une personne flexible, collaborative et ouverte d'esprit.
  • Vous savez communiquer avec des interlocuteurs variés, des équipes terrain aux équipes européennes.
  • Vous faites preuve de collaboration, de courage, d'agilité et d'une volonté d'apprentissage continu.

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Une rémunération fixe, un bonus annuel, un dispositif d'intéressement et de participation.
  • Une culture d'entreprise fondée sur la confiance, la collaboration, la simplicité et l'innovation.
  • Un environnement favorisant le développement de chacun grâce à de nombreuses opportunités de formation.
  • Des perspectives de mobilité en France et à l'international.

 

QUI SOMMES-NOUS ?

Chez Nestlé Purina, notre mission est d'enrichir la vie des animaux de compagnie, des personnes qui les aiment et de la planète que nous partageons.

En nous rejoignant, vous découvrirez un environnement dans lequel vos compétences, vos connaissances et votre passion pourront pleinement s'exprimer. Nous encourageons chacun à remettre en question les habitudes établies, à expérimenter de nouvelles idées et à contribuer à des changements porteurs de sens.

Chez Purina, vous ne rejoignez pas seulement une équipe : vous participez à un mouvement visant à construire un avenir meilleur pour les animaux et les personnes qui les entourent.

Nous nous engageons à permettre à chacun de révéler son plein potentiel.

PASSION, RAPIDITÉ, PROGRÈS, AUDACE, IMPACT, POSSIBILITÉS, FIERTÉ : telle est la puissance de PURINA.

 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons :

  1. Un entretien avec un recruteur de l'équipe Talent Acquisition.
  2. Un entretien avec votre futur manager et/ou le responsable RH du site.
  3. Selon le poste et les missions, des entretiens complémentaires, un questionnaire de personnalité et/ou une étude de cas pourront être demandés.

En tant qu'entreprise engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap, nous mettons tout en œuvre pour vous offrir les meilleures conditions possibles. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

 

Cette opportunité vous intéresse ? Alors passez à l'action et postulez dès maintenant ! Chez Nestlé, chacun bénéficie des mêmes opportunités, indépendamment de son genre, de son orientation sexuelle, de son âge, de son handicap ou de son origine sociale, géographique ou culturelle.

Découvrez ici notre politique Diversité, Équité et Inclusion.

Issy-les-Moulineaux, FR, 92130

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