AT A GLANCE : 

• Permanent contract – Full time 

• Based in Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine, 92) 

• Starting in April 2026 

• 5 to 8 years of experience in corporate communications, public affairs, or media relations. 

• Corporate agency experience is a strong asset (excellent training in monitoring, multiclient management, and prioritization) 

• Entity : Nestlé Waters & Premium Beverages (NWPB) 

• Fluency English & French required   

• Deadline for application: 10.02.2026 

YOUR MISSION, SHOULD YOU CHOOSE TO ACCEPT IT: 

You will help execute reputation recovery communications and stakeholder engagement plans, monitor and summarise live media and manage internal systems for the benefit of the wider team. Your responsibilities will include: 

• Coordinate and monitor media monitoring  

• Development of communications materials 

• Press and media relations management, including via on-call Press Office 

• Train and develop colleagues in reputation management techniques 

• Management of selected issues mapped on the NW&PB global Issues Round Table, mitigating their impact on the business. 

• Organize and facilitate corporate internal/external events, town halls/webcasts, videos, etc. Manage and execute digital owned channels (external and internal).   

• Preparation for engagement with key political and community stakeholders through proactive communications, initiatives, partnerships and advocacy. 

• Management of internal materials and resources 

ABOUT YOU:  

• At least 5 years of experience in external communication, press relations and crisis management and public affairs. 

• Excellent writing skills and ability to adapt messages to issues and audiences. 

• Ability to manage communication related to sensitive subjects with rigor, responsiveness and anticipation. 

• Excellent writing skills and ability to adapt messages to issues and audiences. 

• Perfect command of French and English, both written and oral, is essential to evolve in an international environment. 

• Interpersonal skills and strong coordination skills with various stakeholders (internal and external).  

WHAT WE OFFER: 

• A company culture that values simplicity, trust, collaboration, and innovation. 

• A competitive package including fixed salary, annual bonus, profit-sharing, and employee participation. 

• Hybrid work option: up to 2 days/week remote. 

• Numerous development opportunities: Training, mobility in France and internationally, career support. 

• Health & wellness programs, PetsAtWork, Nestlé boutique, concierge services and CSE benefits. 

WHO WE ARE: 

Founded in 1992, Nestlé Waters & Premium Beverages, a subsidiary of the Nestlé Group, brings together natural mineral water activities. As a national market leader, we offer iconic brands such as Perrier®, Vittel®, and San Pellegrino. We are committed to healthy hydration, protecting water resources, and reducing the environmental impact of our packaging. www.nestle-waters.fr. 

YOUR RECRUITMENT PROCESS : 

Once you apply and your profile is selected : 

• A first interview with the recruitment team 

• Then, an interview with your future manager. 

• Depending on the role, additional steps (tests, case studies) may be included. 

 EN UN COUP D’ŒIL : 

• CDI – Temps plein 

• Basé à Issy-les-Moulineaux (Hauts-de-Seine, 92) France 

• Date de début: Avril 2026 

• 5 à 8 ans d’expérience en communication externe, affaires publiques ou 
  relations médias 

• Une expérience en agence de communication est un atout majeur 
  (excellente formation à la veille, à la gestion multiclients et à la priorisation 

• Entité : Nestlé Waters & Premium Beverages (NWPB) 

• Une maîtrise professionnelle courante de l’anglais et du français, à l’oral comme à l’écrit, est exigée pour ce poste 

• Date limite de candidature : 10.02.2026 

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ : 

Vous contribuerez à l’exécution des plans de communication visant à restaurer la réputation et à renforcer l’engagement des parties prenantes. Vous assurerez également le suivi de la couverture médiatique en temps réel, produirez des synthèses et gérerez des outils internes au service de l’ensemble de l’équipe. Vous serez responsable de:  

• Coordonner et suivre les activités de veille médiatique. 

• Développer et produire les supports de communication. 

• Gérer les relations presse et médias, y compris via l’astreinte du Press Office. 

• Former et accompagner les collaborateurs aux techniques de gestion de la réputation. 

• Piloter certains sujets sensibles répertoriés dans le NW&PB Global Issues Round Table et contribuer à la réduction de leur impact sur l’entreprise. 

• Organiser et animer des événements internes/externes (corporate events, town halls/webcasts, vidéos, etc.) et gérer les canaux digitaux (internes et externes). 

• Préparer les actions d’engagement auprès des acteurs politiques et communautaires clés à travers des communications proactives, des initiatives, des partenariats et des activités d’influence. 

• Gérer les ressources et contenus internes. 

À PROPOS DE VOUS : 

• Au moins 5 ans d’expérience en communication externe, relations presse, gestion de crise et affaires publiques. 

• Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à adapter les messages selon les enjeux et les audiences. 

• Aptitude à gérer des communications sensibles avec rigueur, réactivité et anticipation. 

• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, indispensable pour évoluer dans un environnement international. 

• Aisance relationnelle et solides compétences de coordination avec des parties prenantes variées (internes et externes). 

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : 

• Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle. 

• Une rémunération composée d’un salaire fixe, bonus annuel, d’un intéressement et d’une participation aux résultats. 

• Télétravail possible à hauteur de 2 jours/semaine. 

• De nombreuses opportunités de développement : formations, mobilités en France et à l’international, accompagnement carrière. 

• Programmes de santé & bien-être, PetsAtWork, boutique Nestlé, conciergerie, avantages CSE. 

QUI SOMMES-NOUS ? 

Fondée en 1992, Nestlé Waters & Premium Beverages en France regroupe les activités de l’eau minérale naturelle. Leader national, nous sommes présents dans la plupart des réseaux de distribution avec des marques iconiques : Perrier®, Vittel®, San Pellegrino. Nous nous engageons pour une hydratation saine, la protection des ressources en eau avec les acteurs locaux et la réduction de l’impact de nos emballages sur l’environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr 

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 

Une fois votre candidature envoyée et si votre profil est retenu : 

• Un premier entretien avec le service recrutement. 

• Puis, un entretien avec votre futur manager. 

• Selon le poste, d’autres étapes (tests, mises en situation) peuvent être proposées. 

Cette offre vous intéresse ?   
Alors « Place à l'Action » ! Postulez dès maintenant.  
Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.  

Découvrez ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion.