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Responsable Sécurité Santé et Environnement H/F

Responsable Sécurité Santé et Environnement H/F


Nestlé, entreprise agroalimentaire mondiale, compte 308 000 collaborateurs œuvrant ensemble à améliorer la qualité de vie et la santé des personnes dans le monde de demain. Nos valeurs s'articulent autour du principe du respect : respect de nous-même, respect des autres, respect de la diversité et de notre avenir. Avec un chiffre d'affaires supérieur à 91,4 milliards de CHF en 2018 et 413 usines dans plus de 85 pays, nous jouissons d'une implantation mondiale exceptionnelle. Conscients que nos collaborateurs sont notre atout numéro un, nous vous offrons un environnement de travail international dynamique et inclusif. Nous vous ouvrons les portes de toutes sortes d'entreprises, de fonctions et de pays où vous pouvez travailler dans les équipes et au contact des cultures les plus diverses. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse suivante : www.nestle.com.
 

Cereal Partners Worldwide (CPW) acteur mondial du secteur des céréales de petit-déjeuner est également fabriquant des céréales de petit-déjeuner de Nestlé, notamment pour les produits phares mondiaux NESQUIK®, FITNESS®, CHEERIOS® et CHOCAPIC®. Avec plus de 50 marques adaptées à tous les âges et à tous les modes de vie, nous nous attachons à améliorer le petit-déjeuner en proposant des aliments pratiques, savoureux et nutritifs pour bien commencer la journée. Créé en 1990, CPW est issu d'un partenariat de très longue date entre Nestlé et General Mills qui a rassemblé les forces et le savoir-faire de classe mondiale des deux entreprises. Société basée en Suisse, CPW possède un important réseau mondial de 4 600 collaborateurs, 17 usines, 4 centres de R&D et des équipes commerciales dans plus de 130 pays. 

Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur le site Internet www.nestle.fr.

En un coup d'œil

  • Nestlé CPF - Cereal Partners France 
  • CDI
  • Poste basé à Itancourt ( Aisne - 02) - Proximité Saint-Quentin
  • Formation:  Ingénieur Technique avec une expérience significative en SSE de préférence dans l'industrie agro-alimentaire ou l'industrie des biens de grande consommation
  • 10 années d'expériences acquises à un poste similaire dans un environnement opérationnel .
  • Maîtrise de la réglementaion et des certifications HSE.
  • Anglais impératif
  • Rigueur et Organisation
  • Poste Cadre
  • Rémunérations attractives, management bienveillant, horaires de travail flexibles ou encore possibilité de télétravail, vous permettent d’évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe

Notre proposition

Chez Nestlé en France, ​la performance du groupe​et de ses collaborateurs se mesure​ à la contribution concrète et positive ​de chacun sur son environnement. 

En tant que Responsable Sécurité, Santé et Environnement, vous définissez et coordonnez les orientations et les axes prioritaires à mettre en œuvre pour le site, en application des exigences SSE et en accord avec l'esprit Nestlé Continuous Excellence (NCE) "Zero accident, Zero incident ".

Vous déployez la méthodologie de sensibilisation à la sécurité avancée basée sur le cadre du Leadership Nestlé et développer la culture sécurité et l'autonomie des collaborateurs au sein des Unités Autonomes de Production (SHE MAP / Maturity Zone)

Vous animez et avez la responsabilité du pilier SHE ( Démarche TPM)

Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable du marché Français ainsi que les Responsables de Zone

Vous encadrez une équipe de 3 personnes

Vos missions au quotidien

  • Inspirer le changement : Créer une compréhension convaincante des valeurs de Nestlé CPF SSE et inspirer les parties prenantes à exceller dans la conformité et améliorer continuellement, en s'appuyant sur les fondations et les pratiques avancées des RCE (p. Ex. TPM, Lean Value Stream).
  • Créer une stratégie : Identifier les priorités SHE, les défis actuels et futurs et les opportunités de changement au niveau du site. Élaborer une stratégie et un plan de mise en œuvre holistiques, alignés sur les priorités et les objectifs du marché et avec l'OMP globale du site. Guider la mise en œuvre et la communication de la stratégie
  • Piloter la mise en œuvre du système de management SSE : améliorer continuellement les programmes de SSE du site pour assurer la conformité et l'amélioration des performances et s'assurer que le système de gestion S&H local est certifié OHSAS 18001 et ISO14001 et Audit CARE).
  • Fournir un coaching personnel et un soutien à l'équipe de gestion du site
  • Développer les réseaux SHE
  • Développer la culture du coaching et l'expertise SHE: S'assurer que les gestionnaires reçoivent des conseils et un soutien de confiance sur les questions pertinentes de santé et sécurité au travail. Identifier l'expertise et les bonnes pratiques de l'intérieur et de l'extérieur de Nestlé et les communiquer en interne (à la fois sur le site ou sur l'unité). Coordonner les ressources internes et externes pour assurer la prestation d'un soutien de haute qualité et efficace, par exemple la surveillance de l'exposition, la promotion de la santé, la surveillance de la santé, l'évaluation du cycle de vie et la formation. Tirer parti de SHE-PM et d'autres outils pour surveiller et analyser les performances et améliorer la prise de décision.
  • Réaliser une veille réglementaire au niveau législatif et normatif
  • S'engager avec les parties prenantes externes (par exemple les syndicats, les régulateurs locaux, les communautés locales et les ONG locales) sur les sujets de SHE pour construire des relations positives à long terme. 
  • Apporter son expertise à la Direction Générale France de l'activité, sur tous les aspects SSE et définir la stratégie SSE en lien avec le Groupe
  • Communiquer auprès des organisations professionnelles et des agences gouvernementales les informations demandées

Vos atouts pour réussir

  • Leader dans l'âme, à l'aise dans une organisation matricielle, vous encouragez​ la prise d’initiative : vos idées feront grandir l’entreprise et évoluer ​les produits Nestlé.​
  • Vous disposez de compétences analytiques et managériales, savez conduire des analyses techniques, utilisez des outils de veille réglementaire, animez des réunions et réalisez des formations.
  • Vous êtes force de proposition et êtes reconnu(e) pour votre leadership en SH&E, votre agilité en communication, et votre capacité à mobiliser les équipes pour obtenir des résultats
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer es projets et à Influencer le changement de comportement dans une équipe / un département.
  • Vous maîtrisez la démarche Lean Manufacturing (TPM) ainsi que les techniques de coaching et d'audits.
  • Vous adoptez une approche proactive pour anticiper les problèmes ou améliorer les pratiques actuelles et communiquez efficacement avec différents niveaux organisationnels.
  • Curieux(se)​, ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. ​La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive

Ces engagements vous inspirent ? ​On est fait pour s’entendre !

 

 


Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.
Vous pouvez également poser toutes vos questions à nos Ambassadeurs Nestlé et participer à nos évènements Live Chat sur https://nestle-fr.career-inspiration.com/app/home.

Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau,​ ni orientation sexuelle, ni croyance​.
L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle

 


Nestlé, entreprise agroalimentaire mondiale, compte 308 000 collaborateurs œuvrant ensemble à améliorer la qualité de vie et la santé des personnes dans le monde de demain. Nos valeurs s'articulent autour du principe du respect : respect de nous-même, respect des autres, respect de la diversité et de notre avenir. Avec un chiffre d'affaires supérieur à 91,4 milliards de CHF en 2018 et 413 usines dans plus de 85 pays, nous jouissons d'une implantation mondiale exceptionnelle. Conscients que nos collaborateurs sont notre atout numéro un, nous vous offrons un environnement de travail international dynamique et inclusif. Nous vous ouvrons les portes de toutes sortes d'entreprises, de fonctions et de pays où vous pouvez travailler dans les équipes et au contact des cultures les plus diverses. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse suivante : www.nestle.com.
 

Cereal Partners Worldwide (CPW) acteur mondial du secteur des céréales de petit-déjeuner est également fabriquant des céréales de petit-déjeuner de Nestlé, notamment pour les produits phares mondiaux NESQUIK®, FITNESS®, CHEERIOS® et CHOCAPIC®. Avec plus de 50 marques adaptées à tous les âges et à tous les modes de vie, nous nous attachons à améliorer le petit-déjeuner en proposant des aliments pratiques, savoureux et nutritifs pour bien commencer la journée. Créé en 1990, CPW est issu d'un partenariat de très longue date entre Nestlé et General Mills qui a rassemblé les forces et le savoir-faire de classe mondiale des deux entreprises. Société basée en Suisse, CPW possède un important réseau mondial de 4 600 collaborateurs, 17 usines, 4 centres de R&D et des équipes commerciales dans plus de 130 pays. 

Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur le site Internet www.nestle.fr.

En un coup d'œil

  • Nestlé CPF - Cereal Partners France 
  • CDI
  • Poste basé à Itancourt ( Aisne - 02) - Proximité Saint-Quentin
  • Formation:  Ingénieur Technique avec une expérience significative en SSE de préférence dans l'industrie agro-alimentaire ou l'industrie des biens de grande consommation
  • 10 années d'expériences acquises à un poste similaire dans un environnement opérationnel .
  • Maîtrise de la réglementaion et des certifications HSE.
  • Anglais impératif
  • Rigueur et Organisation
  • Poste Cadre
  • Rémunérations attractives, management bienveillant, horaires de travail flexibles ou encore possibilité de télétravail, vous permettent d’évoluer dans un environnement agréable. Vous bénéficiez de formations tout au long de votre carrière, visant à favoriser votre évolution vers différents métiers au sein du Groupe

Notre proposition

Chez Nestlé en France, ​la performance du groupe​et de ses collaborateurs se mesure​ à la contribution concrète et positive ​de chacun sur son environnement. 

En tant que Responsable Sécurité, Santé et Environnement, vous définissez et coordonnez les orientations et les axes prioritaires à mettre en œuvre pour le site, en application des exigences SSE et en accord avec l'esprit Nestlé Continuous Excellence (NCE) "Zero accident, Zero incident ".

Vous déployez la méthodologie de sensibilisation à la sécurité avancée basée sur le cadre du Leadership Nestlé et développer la culture sécurité et l'autonomie des collaborateurs au sein des Unités Autonomes de Production (SHE MAP / Maturity Zone)

Vous animez et avez la responsabilité du pilier SHE ( Démarche TPM)

Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable du marché Français ainsi que les Responsables de Zone

Vous encadrez une équipe de 3 personnes

Vos missions au quotidien

  • Inspirer le changement : Créer une compréhension convaincante des valeurs de Nestlé CPF SSE et inspirer les parties prenantes à exceller dans la conformité et améliorer continuellement, en s'appuyant sur les fondations et les pratiques avancées des RCE (p. Ex. TPM, Lean Value Stream).
  • Créer une stratégie : Identifier les priorités SHE, les défis actuels et futurs et les opportunités de changement au niveau du site. Élaborer une stratégie et un plan de mise en œuvre holistiques, alignés sur les priorités et les objectifs du marché et avec l'OMP globale du site. Guider la mise en œuvre et la communication de la stratégie
  • Piloter la mise en œuvre du système de management SSE : améliorer continuellement les programmes de SSE du site pour assurer la conformité et l'amélioration des performances et s'assurer que le système de gestion S&H local est certifié OHSAS 18001 et ISO14001 et Audit CARE).
  • Fournir un coaching personnel et un soutien à l'équipe de gestion du site
  • Développer les réseaux SHE
  • Développer la culture du coaching et l'expertise SHE: S'assurer que les gestionnaires reçoivent des conseils et un soutien de confiance sur les questions pertinentes de santé et sécurité au travail. Identifier l'expertise et les bonnes pratiques de l'intérieur et de l'extérieur de Nestlé et les communiquer en interne (à la fois sur le site ou sur l'unité). Coordonner les ressources internes et externes pour assurer la prestation d'un soutien de haute qualité et efficace, par exemple la surveillance de l'exposition, la promotion de la santé, la surveillance de la santé, l'évaluation du cycle de vie et la formation. Tirer parti de SHE-PM et d'autres outils pour surveiller et analyser les performances et améliorer la prise de décision.
  • Réaliser une veille réglementaire au niveau législatif et normatif
  • S'engager avec les parties prenantes externes (par exemple les syndicats, les régulateurs locaux, les communautés locales et les ONG locales) sur les sujets de SHE pour construire des relations positives à long terme. 
  • Apporter son expertise à la Direction Générale France de l'activité, sur tous les aspects SSE et définir la stratégie SSE en lien avec le Groupe
  • Communiquer auprès des organisations professionnelles et des agences gouvernementales les informations demandées

Vos atouts pour réussir

  • Leader dans l'âme, à l'aise dans une organisation matricielle, vous encouragez​ la prise d’initiative : vos idées feront grandir l’entreprise et évoluer ​les produits Nestlé.​
  • Vous disposez de compétences analytiques et managériales, savez conduire des analyses techniques, utilisez des outils de veille réglementaire, animez des réunions et réalisez des formations.
  • Vous êtes force de proposition et êtes reconnu(e) pour votre leadership en SH&E, votre agilité en communication, et votre capacité à mobiliser les équipes pour obtenir des résultats
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer es projets et à Influencer le changement de comportement dans une équipe / un département.
  • Vous maîtrisez la démarche Lean Manufacturing (TPM) ainsi que les techniques de coaching et d'audits.
  • Vous adoptez une approche proactive pour anticiper les problèmes ou améliorer les pratiques actuelles et communiquez efficacement avec différents niveaux organisationnels.
  • Curieux(se)​, ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. ​La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive

Ces engagements vous inspirent ? ​On est fait pour s’entendre !

 

 


Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.
Vous pouvez également poser toutes vos questions à nos Ambassadeurs Nestlé et participer à nos évènements Live Chat sur https://nestle-fr.career-inspiration.com/app/home.

Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau,​ ni orientation sexuelle, ni croyance​.
L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle

 

Itancourt, FR

Itancourt, FR

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