RESUMO DA POSIÇÃO:

Localização: São Paulo (Sede)
Área / BU: Vendas | Trade Corporativo | GC
Reporte: Especialista de Gerenciamento por Categoria
Alguma pessoa interna mapeada? Não

Propósito da posição:

A área de Gerenciamento por Categoria constrói, junto aos principais varejistas do país, projetos conjuntos que maximizam os resultados da categoria. Atuamos com visão de categoria e foco no shopper, no sortimento e na exposição no ponto de venda, antecipando tendências e inovações que moldam o futuro do varejo.

O dia a dia...

• Liderar o ciclo completo de Gerenciamento por Categoria de Cafés nos clientes com capitania: diagnósticos periódicos, revisão de sortimento, planogramas e ambientação;
• Traduzir dados de mercado e shopper (Nielsen, Scanntech) em insights acionáveis e recomendações estratégicas personalizadas para os clientes-chave;
• Monitorar KPIs de performance e gerar planos de ação contínuos, conectados às necessidades do negócio;
• Atuar em interface constante com Vendas, Trade e Marketing das Unidades de Negócios;
• Coordenar fóruns mensais e bimestrais com clientes e times internos (BUs e Vendas), elaborando materiais e apresentações;
• Desenvolver o guia de Loja Perfeita da sua categoria e acompanhar sua implementação no ponto de venda;
• Participar de projetos internos, workshops e demandas ad hoc, monitorando tendências e inovações do varejo;
• Supervisionar e desenvolver estagiários (hard e soft skills);
• Suportar a evolução da área de GC por meio de entregas claras, corresponsabilidade pelos targets e sinergias.

O que vai contribuir para o seu sucesso?

• Superior completo, preferencialmente em Engenharia, Ciências de Dados, Economia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência em Gerenciamento por Categoria, Trade Marketing, Vendas ou áreas correlatas;
• Forte habilidade analítica e capacidade de transformar dados em storytelling claro;
• Experiência com dados de mercado (Nielsen, IQVIA, Scanntech ou similares);
• Domínio avançado de Excel e PowerPoint; Power BI;
• Perfil estruturado e organizado, com proatividade e senso de dono;
• Boa comunicação e influência (interna e externa), com capacidade de motivar pessoas rumo a um objetivo comum;
• Desejável inglês intermediário.