＊Business-level Japanese (speaking, writing & reading) is required for this position.
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＊第二新卒とは…　本求人では、就業経験3年以内のかたを指します

|仕事内容
ものづくりや製造現場において、根幹となるのは製品を効率的に量産できる体制を構築することです。
ローコストかつ短納期で、ニーズに応えられる製品を高い品質で生産できる体制へと導くことが求められます。
主な業務内容としては、次のようなことが挙げられます。

＜生産技術職の仕事＞
・生産性向上へ向けて、製造体制の課題を見つけ解決・改善する
・新製品・改良品生産体制の立ち上げ
・製品の製造工程パラメーターの分析および改善
・開発部門や工務・設計部門、さらには社外の機械メーカーなどと生産現場側のパイプ役となる
　また、包装技術や包材への印字技術の改善に取り組むケースもあります。　

生産技術職からキャリアをスタートしていただいた後は適性や希望により品質保証、応用開発、パッケージング関連職務など幅広いキャリアを積むことも出来ます。入社後しばらくは姫路工場内の様々な職場・部署を経験していただく予定です。
（変更の範囲）　会社の定める業務

【部署紹介】
ネスレ日本の島田工場では220名ほどの社員が勤務しています。主な製品としてはネスカフェゴールドブレンドやネスカフェエクセラ等のコーヒーなどを製造しています。

|応募資格・求める人材
学歴：大学卒 以上
語学力：日本語（ビジネスレベル以上の読み・書き・話す）／英語（TOEIC 700点以上のレベルが望ましい。文書作成など英語を使用する機会は多く、将来的に会話も必要）
その他必要な資格： 普通自動車運転免許（原則自動車通勤）

【必須条件】
・飲料あるいは食品の工場製造業務経験1-2年
・生産性改善（コストダウンや効率Up）に携わった経験
・エクセル、パワーポイントを使っての分析やプレゼン資料の作成能力

【歓迎条件】
・シックスシグマ（DMAIC）などを用いたカイゼンや問題解決経験
・英語を使用した業務経験（メールでのやり取りや会議など）

【求められる人物像】
成果志向、柔軟な発想、チーム内外の関係者との協調性

|条件・処遇
雇用形態：正社員／期間の定めなし（試用期間6ヶ月）
勤務地：島田工場／静岡県島田市細島字寺久保1700
（変更の範囲）　会社の定める事業所
入社日：2025年4月1日
転勤/出向：入社後の異動などによっては可能性あり
募集人数：1名
給与：月給制。年収400～600万円程度（年収は年齢・経験・スキルを考慮の上、決定いたします）
諸手当：賞与年2回（6月・12月）、グレード手当、残業手当、通勤手当
休日：年間休日123日・完全週休二日制 （土、日、祝、夏季・年末年始休暇）、慶弔休暇
有給休暇：初年度10日（入社日に付与）最大20日
就業時間：8：30-17：15（休憩60分、実働7時間45分）
社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生：借上社宅制度、退職金制度、確定拠出年金制度、積立年金保険、財形貯蓄、社員持ち株制度、育児休業・介護休業制度、各種研修制度など
リモートワーク：原則なし
備考：諸手当・福利厚生につきましては、改定や見直しがされる可能性があります

私たちネスレ（Nestlé）は、世界最大の食品飲料企業です。308,000人の社員が、生活の質を高め、より健康的な未来に貢献するために日々活動しています。私たちの価値観は、自分自身に対する敬意、他の人に対する敬意、多様性への敬意、そして未来への敬意に基づいています。売上は2018年に914億スイスフランを超え、85ヶ国以上に413の工場を持ち、幅広くビジネスを行っています。私たちは社員が最も重要な資産であると信じています。多様なチームや文化と連携しながら、さまざまなビジネス、ファンクション、地域に亘ったダイナミックで包括的な雇用や成長の機会を提供します。詳細については www.nestle.comをご覧ください。