Chargé de Développement RH - HERTA - Usine de St Pol Sur Ternoise (62) - CDD - F/H

Avec 1 million de produits vendus par jour, Herta est une entreprise très dynamique. Les produits Herta, présents dans 90% des foyers français, jouissent d’un excellent capital de marque.

Herta St Pol sur Ternoise (62), c’est quatre usines en une : Jambon, Knacki, Ingrédients, Traiteur, 1 200 salariés, 70 000 tonnes / an

Rattaché à la Direction RH de notre Usine, notre équipe est à la recherche d’un Chargé de Développement RH (F/H).

Chargé de développement RH - HERTA - Usine de St Pol Sur Ternoise (62) - CDD - F/H

En un coup d'œil

CDD – jusqu'au 30/09/2022
Bac +2/+3 en Gestion des Ressources Humaines
2 à 3 ans d’expérience dans une fonction RH généraliste (incluant alternance, stages)
Maîtrise des outils informatiques

Notre proposition

En tant que Chargé de Développement RH, vous assurerez la gestion des Ressources Humaines de l’usine en lien avec le responsable RH. Vous gérez le quotidien RH opérationnel et assurez des missions liées au développement RH. Véritable business partenaire, vous avez un rôle de conseil auprès des équipes usine.

Votre mission sera de

Assurer le processus de recrutement du recueil des besoins à l’intégration du futur collaborateur
Mettre en place et mener la campagne de recrutement annuelle stage/ alternance et en assurer la gestion administrative
Construire et déployer le plan de développement des compétences en veillant à respecter les budgets prévisionnels
Participer au pilotage de la gestion des carrières : campagnes d’entretiens annuels
Veiller à l’actualisation des descriptifs de postes
Mettre à jour les tableaux de bord RH
Contribuer à la préparation des éléments nécessaires aux présentations CSE
Participer aux projets transversaux RH en cours et en assurer le déploiement
Faciliter la mise en œuvre du nouvel SIRH

Profil recherché

Bac +2/+3 en Gestion des Ressources Humaines
Expérience réussie d'au moins 2 ans sur une fonction RH généraliste (incluant alternance et stage)
Connaissance des dispositions réglementaires liées au poste
Maîtrise des outils bureautiques notamment Excel
Esprit d’initiative, analyse, capacité à innover, proactivité, gestion de projets
Autonomie, rigueur, discrétion, organisation et aisance relationnelle
Appétence pour le travail en équipe

Si vous souhaitez contribuer au développement d’une marque forte, innovante leader de la charcuterie / traiteur et faire partie d’une entreprise dynamique, rejoignez-nous !

Qui que vous soyez, d’où que vous veniez, nous sommes convaincus que diversité et performance vont de pair :

Nous portons la même attention à toutes les candidatures.

Avec 1 million de produits vendus par jour, Herta est une entreprise très dynamique. Les produits Herta, présents dans 90% des foyers français, jouissent d’un excellent capital de marque.

Herta St Pol sur Ternoise (62), c’est quatre usines en une : Jambon, Knacki, Ingrédients, Traiteur, 1 200 salariés, 70 000 tonnes / an

Rattaché à la Direction RH de notre Usine, notre équipe est à la recherche d’un Chargé de Développement RH (F/H).