Resumen de la posición: CDT Lead

Ubicación: Perú - Lima

Tiempo: Completo

Reporta: BEO Coffee, Food & Beverages

Propósito de la Posición:

Velar por el desarrollo del negocio de Cafés mediante la correcta bajada de la estrategia de negocio, basándose en un profundo entendimiento del shopper de cada uno de los canales prioritarios. Definir los drivers que impulsan la categoría en función del shopper, necesidades de clientes y consumidores que permita el crecimiento sostenido de nuestras marcas y ganancia de Market Share.

Un día en la vida de...

• Define la estrategia de categoría por sub-canal Tradicional y Moderno, velando que los planes de trade estén alineados a la estrategia de marcas y asegurando la implementación del calendario de actividades de trade para todos los canales.
• Liderar la planificación de los planes de categoría dentro del proceso de MBP, velando por el cumplimiento de los targets de Sell In y Sell Out del negocio.                                       
• Determina el crecimiento de la Categoría Cross Canales por región teniendo en cuentas las oportunidades identificadas.
• Definir planes de generación de Sell Out y liderar su implementación generando estrategias de crecimiento diferenciadas para la categoría en cada uno de los canales de ventas.
• Definir y ejecutar el “Price Pack Architecture” junto con Marketing garantizando rentabilidad para Nestlé y los canales/ clientes.                               
• Ejecutar los planes de marketing asegurando la correcta implementación en el trade.
• Capacitar a la FFVV en la categoría, desarrollando el material de entrenamiento para la FFVV, rol de SKUs y Campañas de Marca.             

Lo que te hará exitoso:

• Ingeniería o Licenciatura en Administración, Marketing o Comercial.
• Experiencia de 5 años en ventas, trade marketing o marketing.
• Experiencia en empresas del rubro de consumo masivo.
• Buen manejo de stakeholders.
• Inglés Intermedio a avanzado.

Competencias: 

• Sentido de urgencia
• Trabajo en equipo
• Liderazgo
• Stakeholder management
• Influencia
• Enfoque en resultados