Stellenübersicht 

Standort: Vevey / Konolfingen, Switzerland
Unternehmen: Nestlé Enterprises S.A. 
Beschäftigungsgrad: 60 - 100% 
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

Reisetätigkeit:  Die Stelle erfordert regelmäßige Reisen innerhalb der Schweiz.

Startdatum: Baldmöglichst/Januar 2025
Bewerbungfrist: 15. Oktober 2024

Was wir bei Nestlé bieten
 
Flexible Arbeitsregelungen. Bitte sprechen Sie mit uns während des Bewerbungsprozesses darüber, was Sie sich unter Flexibilität vorstellen! 
Viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung durch Mentoring, Entwicklung, Fortbildung und Schulung.
Moderne „Smart Office“-Standorte, die flexible und kollaborative Arbeitsbereiche zum Austauschen, Zusammenarbeiten, Feiern und Gestalten bieten
Dynamisches, vielfältiges und inklusives internationales Arbeitsumfeld 
Attraktive zusätzliche Vorteile

Kurzüberblick der Stelle
  
Als Mediator:In sind Sie primär dafür zuständig, dass sich unsere Mitarbeiter in einem gesunden, inklusiven beruflichen Umfeld entwickeln, das mit der Kultur und den Werten von Nestlé übereinstimmt. Als alternative vertrauliche Ansprechperson werden Sie mit Einzelpersonen und Gruppen zusammenarbeiten, um ihnen auf neutrale und unparteiische Weise bei der Lösung von arbeitsbezogenen Anliegen zu helfen. In dieser Position vervollständigen Sie unseren Beratungs- und Mediationsdienst und unterstützen potenziell 8500 Nestlé-Mitarbeiter:Innen in der Schweiz.

Wir bieten ein dynamisches, inklusives und internationales Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten in verschiedenen Geschäftsbereichen, Funktionen und Regionen. Verpassen Sie nicht die Gelegenheit, sich uns anzuschließen und in einem agilen und vielfältigen Kontext mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.

Ein Tag im Leben eine/s Mediator:In

• Als vertrauliche Ansprechperson unterstützen und beraten Sie Mitarbeiter:Innen in schwierigen beruflichen Situationen 
• Sie unterstützen alle Parteien, die in Arbeitsplatzkonflikte verwickelt sind, um eine faire Lösung zu erreichen durch aktives Zuhören, Erkunden verschiedener Optionen und Befähigung unserer Mitarbeiter:Innen zu Maßnahmen zur Konfliktlösung 
• Als Coach, geben Sie neutrale Ratschläge für Mitarbeiter:Innen, die Unterstützung bei der Verbesserung ihrer Situation suchen  
• Sie führen Mediationen als neutrale und unabhängige Drittperson durch, unter Einhaltung des Berufskodex
• Sie decken systemische Herausforderungen und neue Trends auf, ohne das vertrauliche Mitteilungen oder Informationen offengelegt werden.
• Im Einklang mit unseren Nestlé-Werten von Respekt, Transparenz, Dialog und Vertrauen fördern Sie eine inklusive Unternehmenskultur

Das macht Sie erfolgreich

• Master- oder Universitätsabschluss in Psychologie, Arbeitspsychologie, HR-Management, Jura oder einem verwandten Bereich  
• Mediatorenzertifizierung (FSM-zertifiziert, CAS oder DAS in Mediation oder gleichwertig) oder Vertrauenspersonen-/Ombudszertifizierung mit nachgewiesener relevanter Erfahrung 
• Coaching- und Mental Health First Aid-Zertifizierungen sind ein starkes Plus  
• Umfassende Expertise in Konfliktmanagement- und Veränderungsmanagementsituationen (persönliche Interaktionen, Durchführung von Interviews, Coaching usw.)  
• Erfolgreiche Erfolgsbilanz bei der Identifizierung von Schlüsselfragen in komplexen Situationen und der Umsetzung entscheidender Maßnahmen oder Empfehlungen  
• Starke praktische Kenntnisse des Schweizer Rechts und operative Erfahrung sind von Vorteil  
• Fähigkeit zur absoluten Vertraulichkeit und Neutralität  
• Integrität, Empathie, Diplomatie und Sensibilität im Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen  
• Starker Antrieb mit nachgewiesenen zwischenmenschlichen, kollaborativen und kommunikativen Fähigkeiten, insbesondere der Fähigkeit, effektiv zuzuhören und unparteiisch zu handeln  
• Vorerfahrung in der Gestaltung und Durchführung von Schulungen  
• Vorerfahrung in einem internationalen Umfeld  
• Berufserfahrung in großen, internationalen Unternehmen ist von Vorteil  
• Fließend in Deutsch (Muttersprachler/Niveau) und gute Kenntnisse in Französisch und/oder Englisch 

Wir bei Nestlé möchten dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen zu einem gesünderen Leben zu inspirieren und in einem Umfang und Tempo zu arbeiten, das einen Unterschied macht. Deshalb fördern wir ein vielfältiges, freundliches, unterstützendes und kollaboratives Umfeld, das positiven Wandel hervorruft, Innovationen begrüsst und Mitarbeitende und Teams zum Erfolg verhilft. Wir suchen freundliche, respektvolle und inspirierende Teammitglieder, denen das Leben der Menschen, die wir jeden Tag berühren, am Herzen liegt.

Be a force for good. Werden Sie Teil von Nestlé und besuchen Sie uns unter www.nestle.com.
 

Wir sind Nestlé, das größte Lebensmittel- und Getränkeunternehmen. Wir sind 308.000 Personen (m/w/divers), die von dem Ziel angetrieben werden, die Lebensqualität zu verbessern und zu einer gesünderen Zukunft beizutragen. Unsere Werte fußen auf Respekt: Respekt vor uns selbst, Respekt vor anderen, Respekt vor der Vielfalt und Respekt vor unserer Zukunft. Mit über 413 Fabriken in mehr als 85 Ländern verfügen wir über eine hohe Präsenz auf dem Lebensmittelmarkt. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter (m/w/divers) unser wichtigstes Kapital sind, und deshalb bieten wir Ihnen ein dynamisches, integratives internationales Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten über verschiedene Unternehmen, Funktionen und Regionen hinweg und arbeiten in diversen Teams mit vielfältigen Kulturen zusammen. Möchten Sie mehr erfahren? Besuchen Sie uns auf www.nestle.de.