Stage - Ergonome H/F
Stage - Ergonome H/F
Fondée en 1992, la société Nestlé Waters en France, filiale du groupe Nestlé, regroupe les activités de l’eau minérale naturelle. Nous sommes leader national du marché de l’eau minérale naturelle en France et présents dans la plupart des réseaux de distribution avec un portefeuille de marques iconiques comme Perrier®, Vittel® et San Pellegrino. Nestlé Waters et ses collaborateurs s’engagent en faveur de la création de valeur partagée sous des formes très diverses au bénéfice de la société : promouvoir une hydratation saine, collaborer avec les acteurs locaux pour protéger les ressources en eau partout où nous opérons et viser à réduire l’impact de nos emballages sur l’environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr et suivez nos actualités sur twitter @NestleWatersFra
En un coup d'oeil :
- Stage temps plein
- Lieu : Vittel
- A compter de : Janvier 2025
- Pour une durée de : 6 mois
» Un management bienveillant et un parcours d’intégration organisé par votre manager, vous permettant d’évoluer dans un environnement agréable.
» Opportunités de carrières et accompagnement vers l’emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.
» Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2014 et Engagement Jeunes depuis 2016.
Notre proposition :
Chez Nestlé en France, la performance du groupe et de ses collaborateurs se mesure à la contribution concrète et positive de chacun sur son environnement.
Au sein de l'équipe prévention santé au travail autonome avec 1 médecin et deux infirmiers, vous contribuez à l'analyse ergonomique approfondie des postes rouges, à l'évaluation ergonomique des postes de travail et la mise en place de plans d'actions afin d'améliorer les conditions de travail et de permettre le maintien dans l'emploi.
Vos missions au quotidien :
- Participer au groupe référent ergonomie groupe et TMSPROQVCT sur Nestlé Waters Vosges
- Mettre à jour la documentation et dossier de l'évaluation ergonomique sur le site
- Intervenir dans la mise en place de nouvelles actions d'adaptation des postes de travail
Vos atouts pour réussir :
- BAC +5 en Ergonomie
- Utilisation d’outils (Pack Office) et maitrise des outils de méthodologie, techniques et métrologie
- Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre autonomie, votre rigueur, votre esprit collectif
- Curieux(se), ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive
- Vous souhaitez exercer au sein d’une entreprise qui s’intéresse à vos aspirations personnelles : nous proposons un management humain, qui donne ses chances à chacun.
C'est tout vous ? On est fait pour s'entendre !
Découvrez nos métiers commerce ici !
Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.
Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.
L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity
Fondée en 1992, la société Nestlé Waters en France, filiale du groupe Nestlé, regroupe les activités de l’eau minérale naturelle. Nous sommes leader national du marché de l’eau minérale naturelle en France et présents dans la plupart des réseaux de distribution avec un portefeuille de marques iconiques comme Perrier®, Vittel® et San Pellegrino. Nestlé Waters et ses collaborateurs s’engagent en faveur de la création de valeur partagée sous des formes très diverses au bénéfice de la société : promouvoir une hydratation saine, collaborer avec les acteurs locaux pour protéger les ressources en eau partout où nous opérons et viser à réduire l’impact de nos emballages sur l’environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr et suivez nos actualités sur twitter @NestleWatersFra
En un coup d'oeil :
- Stage temps plein
- Lieu : Vittel
- A compter de : Janvier 2025
- Pour une durée de : 6 mois
» Un management bienveillant et un parcours d’intégration organisé par votre manager, vous permettant d’évoluer dans un environnement agréable.
» Opportunités de carrières et accompagnement vers l’emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.
» Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2014 et Engagement Jeunes depuis 2016.
Notre proposition :
Chez Nestlé en France, la performance du groupe et de ses collaborateurs se mesure à la contribution concrète et positive de chacun sur son environnement.
Au sein de l'équipe prévention santé au travail autonome avec 1 médecin et deux infirmiers, vous contribuez à l'analyse ergonomique approfondie des postes rouges, à l'évaluation ergonomique des postes de travail et la mise en place de plans d'actions afin d'améliorer les conditions de travail et de permettre le maintien dans l'emploi.
Vos missions au quotidien :
- Participer au groupe référent ergonomie groupe et TMSPROQVCT sur Nestlé Waters Vosges
- Mettre à jour la documentation et dossier de l'évaluation ergonomique sur le site
- Intervenir dans la mise en place de nouvelles actions d'adaptation des postes de travail
Vos atouts pour réussir :
- BAC +5 en Ergonomie
- Utilisation d’outils (Pack Office) et maitrise des outils de méthodologie, techniques et métrologie
- Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre autonomie, votre rigueur, votre esprit collectif
- Curieux(se), ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive
- Vous souhaitez exercer au sein d’une entreprise qui s’intéresse à vos aspirations personnelles : nous proposons un management humain, qui donne ses chances à chacun.
C'est tout vous ? On est fait pour s'entendre !
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Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.
L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity
Vittel, FR
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