EN UN COUP D’ŒIL : 

• Poste en CDI, temps plein
• Basé à Issy les Moulineaux (Hauts-de-Seine, 92)
• A partir de: ASAP
• Entité du Groupe: Waters
• Bac +4/+5 Ecole de commerce / Ingineur ou Université 
• 4-5 ans d'expérience réussie de Chef de Produit, expériences développement assets et packagings, expérience réussie en stratégie de marque, connaissance études marketing (analyses sell-in/sell-out, panel consommateurs, BHT).

VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ :

La direction Marketing de Nestlé Waters recherche son prochain Chef de Produit Senior Vittel BU, marque emblématique, patrimoniale et iconique d’eau minérale naturelle plate.
Envie de rejoindre une équipe passionnée dynamique et pour qui la Vitalité n’a aucun secret ? Rejoins l’équipe Vittel pour découvrir la puissance d’une marque riche d’une histoire de bientôt 170 ans, présente en circuits Ali et Hors-Domicile.
Le Chef de produit Vittel BU est notamment responsable de l’ensemble de la stratégie Waters Extensions, de la stratégie HORECA (positionnant Vittel avec sa gamme verre comme le partenaire de toutes les gastronomies), de l’identité packaging de la marque et lead et développement d’assets pour des marchés exports identifiés. 

En tant que Chef.fe de Produit Senior Vittel BU, Vous serez responsable de :

• développer Vittel et ses différentes gammes sur le marché France en collaboration avec la Responsable de Marque et la Business Unit,
• identifier les enjeux à CT/MT/LT de la marque via notamment des analyses marché/marque/concurrence,
• recommander les moyens & actions (produit, media, promotion, prix....) à mettre en oeuvre pour atteindre les différents enjeux de la marque et leader le développement opérationnel sur le Retail, en accompagnement d'un alternant,
• donner ses inputs sur la stratégie proposée par ses homologues de la BU au regard des enjeux sur le marché France (asset de communication, pipe I&R)
• élaborer le meilleur plan de soutien pour le lancement des innovations à venir
• être responsable du P&L de la marque sur le marché avec des recommandations pour garantir la bonne santé de ce dernier
• travailler en étroite collaboration avec le Chef de produit Vittel France,
• partager ses enjeux et perf. pays avec la BU pour une collaboration fluide et constructive,
• co-management d'un alternant (recrutement et tutorat officiel),

A PROPOS DE VOUS : 

• Une expérience réussie de Chef de Produit, expériences développement assets et packagings, expérience réussie en stratégie de marque, connaissance études marketing (analyses sell-in/sell-out, panel consommateurs, BHT) et expérience gestion de P&L marque.
• Vous êtes une personne reconnue pour votre proactivité/esprit d’initiative, vos solides capacités d’analyse et votre force de proposition
• Vous parlez couramment anglais.
• Formation: BAC+5

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : 

• Une rémunération composée d’un salaire fixe, d’un bonus annuel, d’un intéressement et d’une participation aux résultats de l’entreprise ; 
• Une culture d’entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l’innovation au cœur de son modèle; avec une politique de travail flexible et l’option de télétravailler à hauteur de 2 jours / semaine selon l’éligibilité du poste.
• Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l’accès à des « coachs carrière », à l’intégration de l’IA dans votre quotidien, ainsi qu’à des opportunités de mobilité en France et à l’international.
• De nombreux avantages santé, sport & bien-être, ou bien le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), etc. vous seront proposés. De plus, les Comités Sociaux et Économiques de l’entreprise offrent d’autres avantages significatifs.

[cliquez ici pour accéder au fichier des Avantages des sites Nestlé]

QUI SOMMES-NOUS ?

Fondée en 1992, Nestlé Waters & Premium Beverages en France regroupe les activités de l’eau minérale naturelle. Leader national, nous sommes présents dans la plupart des réseaux de distribution avec des marques iconiques : Perrier®, Vittel®, San Pellegrino. Nous nous engageons pour une hydratation saine, la protection des ressources en eau avec les acteurs locaux et la réduction de l’impact de nos emballages sur l’environnement. Vous souhaitez en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site Internet à l'adresse www.nestle-waters.fr.

VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :  

• un entretien avec Andréa du service recrutement,
• si votre candidature est retenue, un entretien avec votre futur manager et/ou la responsable RH sur le site,
• selon le poste et les missions, d’autres entretiens, un questionnaire de personnalité et/ou une mise en situation vous seront éventuellement proposés.

En tant qu’entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part !

Cette offre vous intéresse ?  
Alors « Place à l'Action » ! Postulez dès maintenant. 
Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction.

Découvrez ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion.